生成AIを活用したチーム向けストレングスコーチ
~個人の強みを最大限に引き出し、チームを進化させる~
皆さんは、チームで働く際に、それぞれの個性や強みを最大限に活かせていると感じていますか?
近年、多くの企業が「多様性」を重視するようになり、様々な個性を持つ人材が集まるようになりました。しかし、個性の違いは時に、チームワークを阻害する要因にもなり得ます。
そこで注目されているのが、個人の強みを見出し、それを活かすことでチーム全体のパフォーマンス向上を目指す「ストレングスファインダー®」です。RE:SMLでは、このストレングスファインダー®に生成AIを掛け合わせることで、より精度の高い分析と個別最適化されたコーチングを実現しています。
ストレングスファインダー®とは?
ストレングスファインダー®は、アメリカのギャラップ社が開発した才能診断ツールです。177個の質問に答えることで、自身の才能(強み)トップ5がわかります。
従来の能力診断とは異なり、弱みを克服するのではなく、強みに着目して伸ばすという点が特徴です。[29] これは、個人が本来持っている才能を最大限に引き出し、活かすことで、より高いパフォーマンスと幸福度を実現できるとする考え方です。
ストレングスファインダー®は、34の才能テーマを特定し、個人の強みを以下の4つの領域に分類します。
- 実行力: 物事を着実に実行し、目標達成を推進する力
 - 影響力: 周囲を巻き込み、行動を促す力
 - 人間関係構築力: 良好な人間関係を築き、チームワークを促進する力
 - 戦略的思考力: 物事を分析し、未来を見据えて計画を立てる力
 
チームでストレングスファインダー®を活用するメリット
チームでストレングスファインダー®を活用することで、様々なメリットが期待できます。
| メリット | 説明 | 
|---|---|
| チームワーク向上 | 互いの強みを理解し尊重することで、協力的な関係性を築きやすくなります。 | 
| コミュニケーション改善 | 強みをベースとしたコミュニケーションは、相互理解を深め、よりスムーズな意思疎通を促進します。 | 
| 個人の才能発揮 | 自分の強みを活かせる役割や仕事に集中することで、モチベーションやパフォーマンスが向上します。 | 
| 目標達成促進 | チーム全体の強みを把握し、戦略的に活用することで、目標達成をより効率的に進めることができます。 | 
| ポジティブな組織文化醸成 | 強みにフォーカスすることで、互いを認め合い、高め合うポジティブな組織文化を醸成できます。 | 
| 生産性向上 | 強みを活かした働き方によって、個人の生産性だけでなく、チーム全体の生産性も向上します。 | 
| 離職率低下 | 自分の強みを活かせる環境で働くことで、従業員のエンゲージメントや定着率が高まります。 | 
| 顧客満足度向上 | 強みを活かしたサービス提供により、顧客満足度向上に繋がります。 | 
| 従業員満足度向上 | 強みを活かした人材育成や配置により、従業員満足度向上に繋がります。 | 
生成AIとストレングスファインダー®の融合
RE:SMLでは従来のストレングスファインダー®に加え、最新の生成AI技術を導入することで、より高度なチームビルディングを実現しています。
生成AIによる分析・評価
- 膨大なデータに基づいた客観的な分析
 - 個別性の高い強み・才能の発見
 - チームダイナミクスの可視化
 - 生成AIを活用した個別最適化された研修プログラムの作成
 
認定ストレングスコーチによるコーチング
- 個別最適化されたフィードバックの提供
 - 潜在的な強みの発見と育成
 - チームワーク向上のための具体的なアドバイス
 - 生成AIの分析力と人間の強みを活かしたハイブリッドコーチング
 
チーム向けストレングスコーチ
RE:SMLでは生成AIとストレングスファインダー®を融合させた、これまでにないチームビルディングをご提供いたします。
研修内容
- ストレングスファインダー®受検
 - 生成AIによる個別およびチームの強み分析
 - 強みを活かしたチームワーク構築
- チームメンバーの強みを可視化し、それぞれの役割や責任を明確化します。
 - 強みを活かしたコミュニケーション方法を学び、チームワークを向上させます。
 - 具体的なケーススタディやインタラクティブなワークショップを通して、強みを活かした問題解決能力を高めます。
 
 - コミュニケーションスキルの向上
- 強みをベースとしたフィードバックや承認の仕方を学びます。
 - 積極的な傾聴や共感的なコミュニケーションを通して、相互理解を深めます。
 
 - 強みを活かした目標設定と行動計画策定
- チームの目標達成に必要な強みを明確化し、それを活かした戦略を立案します。
 - 個別およびチームの行動計画を作成し、目標達成に向けた具体的なステップを明確化します。
 
 
対象者
- チームワーク向上を目指したいチーム
 - コミュニケーションを改善したいチーム
 - メンバーの才能を最大限に引き出したいチーム
 - 組織全体の目標達成を促進したい企業
 - 強みを活かして更に成長したい個人
 
実施方法
- オンライン / 対面
 - 研修時間:半日~2日間(ご要望に応じてカスタマイズ可能)- 個人の場合には初回90分〜
 
料金
お問い合わせください。
RE:SMLの強み
- 企業理念: 「強み」を活かした組織づくりを支援することで、人と組織の可能性を最大限に引き出し、社会に貢献します。
 - 質の高いコーチング: ストレングスファインダー®の専門資格を持つコーチが担当します。
 - お客様に寄り添う姿勢: お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプログラムを提供することに努めています。
 - 成果に繋がるプログラム: ワークショップやコーチングを通して、チームワーク向上、コミュニケーション改善、目標達成など、具体的な成果に繋がるようサポートします。
 - 多様なサービス: ストレングスファインダー®を活用した研修だけでなく、レゴ®シリアスプレイ®やワークショップなど、多様なサービスを提供しています。
 - 継続的なサポート: 研修後も、継続的なサポートを提供することで、お客様の組織が「強み」を活かした組織文化を定着させ、持続的な成長を遂げられるよう支援します。
 - 生成AIの活用: 最新の生成AI技術を導入することで、より精度の高い分析と個別最適化されたコーチングを提供いたします。
 
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